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人才理念



泰州福德科技秉承“人才是企業(yè)最大財富”的念,注重人才隊伍建設(shè),充分發(fā)揮人才、技術(shù)優(yōu)勢,經(jīng)過多年的培養(yǎng)公司已經(jīng)擁有一直資深而充滿朝氣的研發(fā)團隊。公司員工20余人,本科以上學(xué)歷占人數(shù)的90%以上,通過建立科學(xué)的人才機制,營造積極良好的人才成長環(huán)境,致力于為每一位員工提供一個充分施展才華的舞臺,并通過不斷創(chuàng)造個人發(fā)展機會,讓各類人才都擁有獲取成功、實現(xiàn)自我價值的機遇和平臺。


1)  以才為重,以人為本

人才是企業(yè)發(fā)展之本、競爭之本。泰州福德科技以人性化經(jīng)營為目標,尊崇“以才為重,以人為本”的人才理念,把人才作為企業(yè)最大的財富經(jīng)營。同時,我們注重引導(dǎo)員工樹立自信、謙虛、寬容、團結(jié)的職業(yè)精神,將個人價值融入企業(yè)價值,而企業(yè)價值融入社會。用優(yōu)秀的人做優(yōu)秀的企業(yè),用優(yōu)秀的人做優(yōu)秀的品牌。


2)  人人平等、關(guān)愛人才

人與人之間沒有地位的差異,只有職責的不同。公司尊重每一位員工的個性和追求,鼓勵員工提升自身能力,認同員工所取得的成績。同時,堅持企業(yè)發(fā)展靠員工,發(fā)展成果與員工共享的觀念,注重企業(yè)與員工雙方的利益兼顧,倡導(dǎo)企業(yè)與員工團結(jié)合作,在工作中共同創(chuàng)造和分享價值。


3)  尊重人才、尊重創(chuàng)造

公司不唯學(xué)歷重能力,不唯文憑重水平,用人看業(yè)績,看能力,看潛力。通過建立公平的競爭機制和良好的文化環(huán)境,充分調(diào)動每一位員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性,讓員工愛其職,盡其能。



誠聘英才



有機合成助理研究員
1、化學(xué)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、熱愛有機合成,有敬業(yè)精神與良好的團隊意識,善于溝通、善于學(xué)習;
3、做事踏實、認真、有耐心,具有良好的團隊協(xié)作精神。

有機合成研究員
1、化學(xué)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、熟悉并了解各種有機合成操作,動手能力強,有基本的圖譜解析能力;
3、熱愛有機合成,有敬業(yè)精神與良好的團隊意識,善于溝通、善于學(xué)習;
4、主觀能動性好,做事認真負責,責任心強。

有機合成研發(fā)組長
1、具有3-5年以上獨立工作經(jīng)驗的有機化學(xué)/藥物化學(xué)專業(yè)MS、PhD(PhD應(yīng)屆亦可),
2、或具有5年以上研發(fā)合成經(jīng)驗的有機化學(xué)專業(yè)的BS;
3、具備多步合成經(jīng)驗及獨立解決問題的能力,熟悉NMR、MS、HPLC等有機化合物分析手段及方法,能熟練進行圖譜解析,并有極強的文獻檢索能力;

4、良好的英語寫作能力和全面的閱讀專業(yè)性文獻的能力,并能進行基本的口頭交流

5、具有強烈的責任感,進取心,主觀能動性,良好的溝通交流能力及團隊合作精神

6、具有項目管理經(jīng)驗或中試放大經(jīng)驗者,當優(yōu)先考慮。